اقتصاد شیراز

نویسنده: Aili Mccoon مترجم: مریم رضایی مدیریت یعنی ایجاد ارتباط. خوب یا بد، مدیران ارشد همواره جلوی چشم هستند. این مدیران چه در جلسهای تک نفره باشند و چه برای جمعیتی هزار نفره سخنرانی کنند، پیامهایی غیرکلامی به مخاطب میفرستند که نظرات کارمندان را در مورد اعتبار آنها شکل میدهد. مدیران باتجربه و الهامبخش طوری آموزش دیدهاند که ارتباطات رهبری خود را به شیوههایی دارای اهمیت مدیریت میکنند. اما تلاش آنها برای ایجاد ارتباط موثر میتواند با کوچکترین ژستهای غیرکلامی مثل شیوه نشستن آنها در یک جلسه کاری یا طرز ایستادن پشت تریبون سخنرانی، نقش ...

نویسنده: Susan Krashinsky مترجم: مریم مرادخانی این روزها صحبت از پدید آمدن یک رویکرد نوظهور در میان است: «محتوای تبلیغاتی» یا Branded Content که روشی جدید برای ساخت آگهیها و تبلیغات است. بر سر تعریف این روش، اختلاف نظر وجود دارد اما برخی معتقدند که محتوای تبلیغاتی یعنی هر محتوایی که دیدن یا شنیدن یا خواندن آن، نام یک برند را در ذهن مخاطب تداعی میکند.بر خلاف تکنیکهای سنتی تبلیغات که در آنها ویژگیها و مزایای یک برند را لیست میکردند و سپس به دنبال راهی میگشتند تا آن را به مخاطب انتقال دهند، در این روش، ابتدا به سراغ مردم و داستانهایشان میروند تا ببینند ...

مترجمان: پریسا امکانی سعید بقایی بهطور کلی در کسبوکارها و سازمانها باید به این نکته توجه داشت که خواه بالاترین سمت را داشته باشید یا فقط یک شنونده در یک جلسه باشید، یادگیری برخی مهارتهای نفوذ و تاثیرگذاری برای دستیابی به موفقیت بسیار حیاتی است. علاوهبر این، تسلط بر چنین مهارتهایی برای یک رهبر سازمانی که در واقع هدایتگر افراد است ضروری است. قدرت نفوذ چیست؟ در محل کار، نفوذ ظرفیت یا قدرتی است که به یک فرد نیرویی جذبکننده میدهد تا بتواند اعمال، رفتار یا نظرات دیگران را تحت تاثیر قرار دهد. نفوذ میتواند نشات گرفته از موقعیت یا حتی عنوان ...